为进一步丰富教学形式，搭建学习交流、思想碰撞、能力提升的互动平台，引导全体参训学员充分利用课前时间，凝聚思想共识、激发学习热情，第34期青干班学员组织开展课前微论坛，每日安排两名学员以短小精炼、干货满满的内容，让课前时光成为学习提升的“黄金半小时”。

　　活动中，参训学员紧扣干部成长经历、理论学习感悟、工作实践心得、初心使命践行等主题，结合自身工作经历、基层实践经验和学习思考感悟，用朴实的语言、真挚的情感、鲜活的案例，进行简短而深刻的微分享。聚焦新就业群体服务保障，分享新业态、新就业群体摸排、关爱帮扶、权益维护等工作方法，探讨如何精准对接群体需求、筑牢基层服务阵地，助力新就业群体更好融入城市治理；立足杭锦旗南平房区更新改造工作，复盘项目推进中的规划设计、群众沟通、难题破解经验，讲述老旧片区从环境脏乱、设施老旧到风貌提升、宜居便民的蜕变历程，分享民生工程落地过程中的群众工作方法；深耕街道基层矛盾化解一线，交流基层矛盾排查、多元调解、源头治理的实操经验，分享化解邻里纠纷、民生诉求的鲜活案例，探索提升基层治理效能的有效路径。 

　　短短半小时干货十足的分享，既展现了中青年干部积极向上、勤学善思的精神风貌，也让学员们在相互倾听、相互借鉴中拓宽了工作思路、汲取了奋进力量。活动氛围轻松热烈、掌声不断，充分调动全体学员的学习积极性和主动性，让大家以更饱满的精神状态、更专注的学习态度投入到后续培训课程学习中。 

　　微分享形式新颖、实用性强，既为大家提供展示自我、交流学习的平台，也进一步强化了学员的理论素养，提升了履职能力。接下来，中青班将把微论坛的学习收获转化为干事创业的实际行动，以更坚定的信念、更务实的作风、更过硬的能力，立足岗位担当作为，奋力在本职工作中展现中青年干部的时代风采。 

　　供稿人：郎克超、桑斯尔、杨飞